Почему? Почему люди требуя равенства, требуют его с теми, кто сильнее или богаче или выше по положению? Почему они не требуют равенства с теми, кто беднее или слабее, или ниже по положению? Вопрос риторический, не правда ли? И снова отзывы с АДЖ2 Краснодар. День второй. И особо приглашаю на АДЖ Краснодар, тех, кто был на АДЖ Петрозаводск. Если на АДЖ Петрозаводск занимались новыми разработками, исследованиями, то АДЖ Краснодар — это внедрение этих разработок. Поточным методом. В сочетании, и первое и второе даст прорывной результат. Итак, отзывы с АДЖ Краснодар, день второй. - Ощущения правильности и порядка, несмотря на то , что нет жесткого прессинга и контроля. Понимание , что все здесь происходящее - реальность, которая позволит ОЧЕНЬ хорошо стартануть. Бесконечное уважение к ведущему АДЖ Краснодар. - Сжатые сроки и обилие задач заставили меня быстро собраться и мобилизировать свои силы и опыт. При этом особо ценна для работы над собой отрицательная обратная связь, которую я получил. - Синергия от коллективного участия и обсуждения дает мощный эффект и помогает продвигаться в создании своего бизнеса. Ты слышишь массу историй о методах ведения бизнеса и сразу мысленно применяешь как ты можешь это применить у себя в деле. Очень нравятся люди,которые приехали на АДЖ. Мы все единомышленники и очень хорошо понимаем друг друга. Благодарна за создание АДЖ и за то что помогаете нам развиваться. - Благодаря атмосфере, единомышленникам вокруг и четкому планированию в системе АДЖ, не возможно не делать то что нужно. А когда целый день делаешь то, что нужно получается сделать очень много. За день создан сайт с наполнением и структурированными и оформленными предложениями. За год на это не было времени и понимания необходимости сделать. - Удивительно, как обычная планомерная работа (проводимая в конструктивном окружении, по простому, совершенно бесхитростному плану) способна буквально за 2 дня не только давать результаты, которых я до этого дожидался буквально месяцами, но и менять взгляд на мир, самоуважение и уверенность. Спасибо организаторам АДЖ за необходимый рабочий контекст! - Динамично. Продуктивно. То что делал сегодня, надо было сделать год назад. Главное, что сегодня появилось видение своего бизнеса: что есть и куда дальше развивать. - АДЖ заставляет мозг РАБОТАТЬ. Высматривать и выискивать возможности. Оказывается, МОЖНО зарабатывать. И этих возможностей много. За три дня я смогла их увидеть, облечь в форму плана действий на завтра. - Новое умение - заставлять себя работать через силу - Сегодня вечером было полное ощущение что прошла полная рабочая неделя, а то и больше. А это только второй день самостоятельной работы. - ДЕЙСТВИТЕЛЬНО (!) за один день сделал недельную работу. Очень помогает "Час откровения". - Вот это тренировка!!! Самы лучший способ узнать какую-либо деятельность-погрузиться в нее с головой. АДЖ-полное погружение. - Никогда раньше не встречал коллектива, работающего настолько интенсивно, спокойно и в общем дружелюбно. В такой обстановке лениться и отвлекаться просто невозможно. В результате, даже при неспешном темпе, выполняется гораздо больший, чем обычно объем работы. - Получается отключиться от повседневной жизни и делать то, что давно собирался, но откладывал. Очень приятно общаться с людьми, которые понимают почти всё, что ты говоришь, от которых можно самому почерпнуть новые знания. И это не один из 100 знакомых, а почти каждый присутствующий - Сегодня второй день. Оказывается это правда. Реально делается за день то, что сложно сделать погрязнув в текуче дома за месяц и больше. И правда сложно вырваться сюда. Куча сомнений, ну зачем мне это, я так устал, столько работы еще на работе не сделал, куда я еду? здесь же не будет выходных, а я еще не брал нормальный отпуск, а вдруг там будет плохо, а вдруг бесполезно... и так без конца. Но вот первый день - пик этих сомнений. И они все уходят буквально в ту же секунду, когда начинается командная работа. Все... На второй день понимаешь, какой же я молодец, что приехал. О выходных нет и мысли. Думаешь, где бы достать свободную минутку и заполнить ее занятиями. Как бы не упустить ни секунды. Об отдыхе нет и речи, не хочется! Не хочется отдыхать - это для меня очень странное чувство. На работе бывает, что только и думаешь, вот бы не ходить. В текучке думаешь, где бы взять энергию, как я устал, какой я болезненный)) А здесь думаешь как бы без выходных... Откуда столько энергии?)) Это очень интересно. А что, если создать такие условия работы дома? Как это сделать? Нужно подумать... - Уважаемый ведущий АДЖ! Собираясь на АДЖ, и читая о ней отзывы, я ожидал буквально чего-то сверхъестественного, т.к. трудно было поверить в то, о чем говорили участники. Оказывается все реально, и без чудес. И за 2 дня, участники у которых нет своего проекта, вплотную подходят к запуску собственных проектов. За 2 дня я сделал то, что собирался сделать в неопределенном будущем, не представлял как, и сомневался, нужно ли. Но даже, выполнив все три пункта плана на день, в конце я почувствовал, что это вряд ли можно считать серьезным достижением. Это необходимый минимум. И на самом деле я не был настолько сконцентрированным, как писал в отчете. Можно больше и нужно лучше. Я только начинаю понимать, что обучение в ИЮМ и участие в АДЖ - это лучшая Школа. И возможно единственная. Спасибо. Почему вы все это читаете, читаете, и не принимаете решение? Или перестать это читать или поступить в Институт Юрия Мороза. Это также относится к тем, кто уже учился. Мы тоже на месте не стоим и позволю себе сказать, двигаемся быстрее (и намного) тех, кто когда-то учился и все это время на месте не стоял. Почему? Юрий Мороз |
Комментариев нет:
Отправить комментарий