вторник, 30 августа 2011 г.

Качественные новости. Выпуск 1077

Если выпуск отображается некорректно, Вы можете посмотреть его на сайте

30 августа 2011

РИА Стандарты и качество

Всероссийская организация качества
Всероссийская
организация качества

Клуб бенчмаркинга Деловое совершенство
Клуб бенчмаркинга
"Деловое совершенство"

Лучшие книги о качестве
Книжный киоск
Лучшие книги о качестве

АНОНС

Если вы сможете найти пути без каких-либо препятствий, он, вероятно, никуда не ведет.
Эрнесто Че Гевара

Журнал "Методы
менеджмента
качества"
Методы менеджмента качества

Две стороны одной медали. Оценка объектов систем менеджмента, построенных по требованиям стандартов ISO 14001 и OHSAS 18001

Последние версии стандартов ISO 14001 и OHSAS 18001были максимально приближены друг к другу как по смыслу, так и по построению и терминологии. Схожесть подходов в построении и функционировании систем менеджмента однозначно способствует их интеграции. И в первую очередь необходимо отметить такую схожесть при идентификации объектов систем менеджмента (экологических аспектов в ISO 14001:2004 и профессиональных опасностей в OHSAS 18001:2007) и их оценке для определения способов управления той деятельностью, которая непосредственно связана с данными объектами. В статье приведены примеры описания экологических аспектов и профессиональных рисков, а также приемлемых мер управления ими, подробно разобраны особенности разработки реестров объектов систем менеджмента и способы их документирования на практике
Читайте в журнале "Методы менеджмента качества" N 9, 2011 >>>

Подписка на журналы РИА Стандарты и качество

НОВОСТИ

Путин поручил Роскосмосу кардинально изменить систему контроля

Кардинальным образом поменять систему контроля и приемки космических аппаратов при их изготовлении, а также изготовлении отдельных узлов, особенно перед запуском, поручил Роскосмосу премьер-министр России Владимир Путин   Подробнее >>>

Путин потребовал реального улучшения качества медуслуг в РФ

Премьер-министр РФ Владимир Путин потребовал реального улучшения качества медицинских услуг в ходе модернизации системы здравоохранения. "От этой работы, на которую направляются, без преувеличения, огромные народные деньги, и народ должен получить реальную отдачу в срок и с реальным качеством", - заявил глава правительства на совещании по вопросам модернизации здравоохранения   Подробнее >>>

Московским работодателям предложено на выбор 113 организаций, аттестующих условия труда

Московским работодателям предложен перечень из 113 организаций, аттестующих условия труда. Об этом на пресс-конференции "Новый порядок аттестации рабочих мест по условиям труда" заявил руководитель Департамента труда и занятости населения города Москвы Олег Нетеребский   Подробнее >>>


Приглашаем Вас принять участие в VI Специализированной выставке
"ПРОМЭНЕРГО - 2011"

16 - 18 ноября 2011 г., г. Оренбург
Место проведения: г. Оренбург, СКК "Оренбуржье" (пр-т Гагарина, 21/1)
Организаторы: Правительство Оренбургской области, Торгово-промышленная палата Оренбургской области, ОАО "УралЭкспо"  
Подробнее >>>


68% псковичей довольны уровнем образования в регионе

Модернизация системы образования в Псковской области принесла свои плоды. Как сообщила 24 августа на традиционном областном Августовском педагогическом совете заместитель губернатора региона Вера Емельянова, 68% псковичей довольны качеством предоставляемых услуг в сфере образования   Подробнее >>>

Требования к пищевым добавкам в Беларуси

Требования к пищевым добавкам в Беларуси будут полностью гармонизированы с законодательством Таможенного союза к концу 2013 года, сообщила заместитель директора Республиканского научно-практического центра гигиены Ирина Застенская на заседании круглого стола в Минске   Подробнее >>>

ЗА РУБЕЖОМ

Качество украинского бензина будут проверять на АЗС

Премьер-министр Украины Николай Азаров поручил ученым разработать отечественный прибор для экспресс-контроля октанового числа топлива и других параметров и примесей (содержания серы, бензола). Также Кабмин Украины выделил на закупку и обеспечение функционирования лабораторий по контролю качества нефтепродуктов 24 млн грн.   Подробнее >>>

Мелким отелям в Болгарии запретят предлагать "All inclusive"

Власти Болгарии хотят запретить мелким гостиницам работать по системе "все включено" в связи с неудовлетворительным качеством предоставляемой продукции   Подробнее >>>

Представляем участников проекта "Стремись к совершенству! Управляй, как TOYOTA!"

ОАО "Русские краски" - ведущее предприятие лакокрасочной отрасли России. Стратегия компании основывается на производстве и реализации высокотехнологичных материалов. Благодаря использованию передового опыта управления, современным технологиям производства, обладая собственной базой научных разработок, "Русские краски" повышают свою конкурентоспособность высоким качеством, новизной, эксклюзивностью и техническим сопровождением выпускаемых лакокрасочных материалов. "Русские краски" - наиболее устойчивое и динамично развивающееся предприятие лакокрасочной промышленности России, активно работающее на внутреннем и внешнем рынке.
пресс-релиз
пояснительная записка
методика подсчетов
участники
результаты

СОБЫТИЯ

Теплоснабжение - 2011: иновационный сценарий развития

7-8 сентября 2011 года некоммерческое партнерство "Российское теплоснабжение" проводит отраслевую научно-практическую конференцию "Теплоснабжение - 2011: иновационный сценарий развития   Подробнее >>>

В Москве будут развивать профессиональные училища и строить детские сады

Мэр Москвы Сергей Собянин 25 августа выступил на городской педагогической конференции "Московское образование - основа качества жизни москвичей". По словам мэра, сейчас правительство Москвы разрабатывает программу "Столичное образование" на 2012-2016 годы, в рамках которой в течение пяти лет на развитие образовательных учреждений столицы будет направлено 1,5 трлн рублей   Подробнее >>>

Липецкая область поддержит социально ответственных бизнесменов

Социально ответственных бизнесменов поддержат власти Липецкой области, сообщили в пресс-службе областной администрации по итогам "круглого стола" с участием органов власти, правоохранительных структур и бизнесменов   Подробнее >>>

В Кузбассе обсудили проблемы внедрения инноваций в угольную отрасль

Как бы странно это ни звучало, но в Кузбассе, где добрую сотню лет добывают и обогащают каменный уголь, пока не так уж много о нем знают. И почти не используют современных технологий переработки "черного золота" в другие продукты с высокой добавленной стоимостью. Об этом было заявлено в ходе круглого стола "Инновации в экономике регионов. Опыт, проблемы, решения", который по инициативе областной администрации состоялся в Кузбасском технопарке   Подробнее >>>

Лидер + команда. Повышаем доход, не увеличивая штатаЛидер + команда. Повышаем доход, не увеличивая штата
Авторы: Таунсенд П. / Гебхардт Дж.
Издатель: РИА "Стандарты и качество"

Авторы книги исходят из того, что полное вовлечение персонала в любую деятельность по усовершенствованию предприятия или повышению результативности - необходимый шаг. Это один из главных принципов менеджмента качества. Второй, по их мнению, - ведущая роль руководства, т.е. лидерство.
Можно мысленно подискутировать с авторами на тему: "Гарантирует ли успех идея всеобщего участия в управлении при лидирующей роли руководства". Подумайте, как обстоят дела именно в вашей компании. Наверное, однозначного ответа не найдется. Заказать >>>

ЭТО ИНТЕРЕСНО

Почти половина россиян меняет работу раз в три года

По данным кадрового центра "Юнити", за последние три года 42,2% россиян сменили работодателя. При этом 30,4% из них совершили переход один раз, 9,3% - дважды и 2,5% - более трех раз.
Частота смены работы обуславливается множеством факторов: от "белизны" компании до территориального расположения офиса. Но основная причина - демотивация как следствие неудовлетворительного материального и нематериального стимулирования. В первом случае чаще всего не устраивает медленный рост заработной платы, а во втором - отсутствие карьерного планирования и рутинность работы.
Помимо финансовой неудовлетворенности, около 70% сотрудников не чувствуют личной значимости и не ассоциируют свое будущее с компанией, пришли к выводу эксперты "Юнити". Так, самый распространенный ответ на вопрос о причине поиска работы - организация не предоставляет обратную связь по результатам деятельности, не обсуждает перспектив развития. В результате человек не чувствует мотивации и просто перестает стараться.

Banki.ru


 

Если у Вас есть пожелания, вопросы, предложения или новости по тематике нашей рассылки, пишите!
Самые интересные из них войдут в следующие выпуски "Качественных Новостей"

РИА Стандарты и качество

Материал подготовлен
РИА "Стандарты и качество
"
editor_site@mirq.ru

Внимание! Некоторые из следующих ссылок позволяют войти в кабинет подписчика без знания пароля. Не передавайте никому это письмо во избежание несанкционированного доступа к Вашему личному кабинету на проекте Рассылки@Mail.Ru.
Архив рассылки   Написать автору   Рекомендуемые рассылки
Отключить рекламу   Мои подписки   Помощь

Сообщить о нарушении данной рассылкой правил Сервиса
Отказаться от получения данной рассылки: нажмите здесь или отправьте это письмо

Комментариев нет:

Отправить комментарий